salaires de la production audiovisuelle

Quoted post


Visiteur

#3

2012-06-11 00:42

Deux ans de quasi bénévolat et lorsque je suis payée ce n'est pas en tant qu'intermittente mais en CDD ?? Il y en a marre. Il faut que les choses bougent et que notre travail de techniciens soit reconnu et assumé par les productions. A force de payer au rabais, le moral en prend un coup et la motivation baisse. Si vous voulez un film de qualité qui soit porté par une équipe motivée, la moindre des choses est de nous traiter en tant que personnes et non pas en tant qu'esclaves au service de votre porte monnaie.

Réponses


Visiteur

#5 Re:

2012-06-11 21:44:31

#3: -

sans compter que quand tu acceptes de telles conditions tu noies les personnes qui se battent pour être payés selon ce que prévoit la loi ! et alors gare à elles, c'est impardonnable !! et attention à la durée, la vie est longue. 20 ans de ce régime et on est exhangue. et ne surtout pas compter sur la solidarité des "amis" ni des personnes que l'on a assistées, qui sont "de gauche", mais ne vous donneront que le coup de pied de l'âne. qui est dans la merde y restera, quelle que soit sa compétence, son expérience, finalement réduite à rien d'autre que le piétinement et le mépris. puisque grande concurrence il y a entre chacun d'entre nous, et que les employeurs ont toute latitude pour nous utiliser sans merci. et que nos "chefs" ne font pas mieux, voire pire. sauvez-vous vite, les jeunes, ou battez-vous comme des chiens hargneux car finalement la vie peut être écourtée pour qui a bossé avec ardeur et dévouement et est récompensé comme un chien gâleux. déjà bien content de faire un beau métier, hein... et tous de gauche, hein ?? mais soyez rassurés, quand vous serez dans le trou par désespoir on viendra se lamenter sur votre pauvre sort, et après tout un enterrement entre collègue, quelle belle réunion pour se placer, hein ?!